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コラム
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介護事業者が介護人材紹介会社を利用するメリット・デメリット!採用の流れと料金も
介護業界は慢性的に人手不足の「売り手業界」の1つ。介護事業者にとっては、人材紹介会社を利用するメリットが大きい状況。人材紹介会社にとっても、経験者採用はもちろん、入社までのサポートや入念なキャリアカウンセリング等をセットにしたうえでの「未経験者採用」を提案する価値がある業種の1つです。
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介護事業者が介護人材紹介会社を利用するメリット・デメリット!採用の流れと料金も
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フリーランス・業務委託向け人材紹介会社とは?ビジネスモデル・メリットなど解説
高度な専門性を持つプロフェッショナル人材と業務委託契約を結び、業務の上流工程やコンサルティングを依頼する企業が増えています。 今回はフリーランサーと企業のマッチングを目的とする人材紹介会社のビジネスモデルやメリット・デメリットについて解説します。
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フリーランス・業務委託向け人材紹介会社とは?ビジネスモデル・メリットなど解説
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人材紹介会社関連のよくあるトラブルと対処法まとめ!経歴詐称や鬱病への対応
人材紹介(有料職業紹介)は「人材」を扱うビジネスのため、「人」に関するトラブルはつきものです。 時には「経歴詐称」や「入社後すぐの退職」といった問題が発生してしまうこともあるでしょう。 トラブルの内訳やケーススタディ、対処法を紹介します。
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人材紹介会社関連のよくあるトラブルと対処法まとめ!経歴詐称や鬱病への対応
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